Blog de simulaciones de negocios

Si cree que los juegos son solo el dominio de los jóvenes y los nerds, piénselo otra vez. Un estudio muestra que seis de cada diez estadounidenses de 18 a 29 años, así como el 53% de los que tienen entre 30 y 49 años, dice que juegan videojuegos a menudo o en ocasiones, y el resto del mundo muestra signos de interés equiparablse. Los juegos no son solo son entretenidos sino que, si se enfocan correctamente, son también una de las plataformas de aprendizaje más atractivas que un estudiante puede encontrar.

Como educador que busca un aumento en el compromiso de los estudiantes, podría estar pensando en implementar una simulación de negocios en su curso. Por lo tanto, se pregunta si puede utilizar sus materiales existentes y cómo pueden integrarlos con la simulación para proporcionar una experiencia de aprendizaje completa para sus estudiantes. Si has llegado hasta aquí, estás en el camino correcto. A saber, la simulación es una forma de poner la teoría en práctica y, si no hay teoría, la simulación puede convertirse en un juego solamente.

El tiempo vuela cuando te estás divirtiendo
La educación empresarial y la capacitación corporativa están dirigidas principalmente a estudiantes adultos que ya tienen conocimiento y experiencia en el campo que desean mejorar. Usualmente están muy ansiosos por aplicar y evaluar su aprendizaje en un escenario de la vida real. Si también considera que las simulaciones de negocios permiten a sus participantes aplicar varios conceptos de negocios al mismo tiempo, para que tengan una comprensión holística del proceso de toma de decisiones empresariales, resulta obvio por qué las simulaciones de negocios son una herramienta ideal para la educación de negocios para adultos.

Las simulaciones de negocios son una excelente manera de aplicar la teoría y el know-how empresarial en un entorno de negocios realista, así como aumentar la empleabilidad de los estudiantes. Pero, ¿qué pasa con el otro e igualmente importante conjunto de habilidades que los empleadores consideran en su personal, a saber, las habilidades blandas? ¿Pueden también practicarse mediante el uso de juegos de simulación?

Tal vez hoy más que nunca, las compañías requieren que sus nuevos empleados tengan experiencia en toma de decisiones empresariales. Ya que este requisito puede ser difícil de cumplir para los recién graduados de educación superior, las simulaciones de negocios pueden ser útiles para proveer experiencia a los estudiantes en las complejidades, incertidumbres y ambigüedades de tomar decisiones en el intrincado mundo de los negocios incluso antes de ingresar a la vida laboral.