Cesim Project Management Simulatie Game

Focus:

Project management, samenwerking en leiderschap, effectieve samenwerking en communicatie.

Gebruikt in:

Inleidende en voortgezette project management opleidingen, interactieve project management sessies, uitvoerende en project management training programma's.

Taken deelnemer:

Elke deelnemer in een Cesim Project simulatie-oefening heeft een actieve rol als onderdeel van een projectteam. Het projectteam is samen belast met het invullen van een groot sub-project en de hele project organisatie moet met succes meerdere eventueel in elkaar grijpende projecten voltooien, elk gekleurd door een aantal unieke vraagstukken. Het succes van de teams is met name afhankelijk van het vermogen van de projectleden om passende actieplannen te communiceren binnen het nieuw gevormde projectteam. De projectteams en leden moeten met name beslissen over de vorming van projectteams. Op basis van unieke vaardigheden en taakeisen, moeten ze uiteindelijk als team, passende budgetten, prioritering van project taken, het gebruik van overuren, voorbereiding op onverwachte veranderingen, uitbesteding van taken en mogelijke veranderingen in de samenstelling van het projectteam vaststellen.

Belangrijke leergebieden:

Cesim Project is in de basis ontworpen met de filosofie dat de communicatie tussen de mensen de essentie is van project management. Terwijl project management in het algemeen een veelvoud van functionele disciplines omvat, waarvan veel deel van de simulatie uitmaken, het belangrijkste leergebied is de noodzaak om informatie op passende wijze binnen het projectteam en de grote organisatie te verspreiden, met volledige inachtneming van de unieke behoeften van het echte projectteam. geen twee Cesim Project cursussen zullen hetzelfde zijn, omdat elke nieuwe sessie nieuwe mensen zal meebrengen met hun unieke interpersoonlijke vaardigheden en communicatieve tendensen.

Belangrijkste succesfactoren:

Het succes wordt gemeten in door middel van een mix van samenwerking en competitieve elementen. Project teams die belast zijn met hun respectievelijke deelprojecten binnen het grotere organisatie project, proberen om hun taken met de beste kwaliteit uit te voeren, de minste tijd en kosten en binnen de budgettaire beperkingen. Toch moeten de projectteams niet voorbijgaan aan de gezamenlijke doelstelling van de gehele organisatie, die op haar beurt kan worden afgemeten aan de resultaten van andere project opleidingen.

Verwachte uitkomst:

Beter begrip van het kritische communicatie element in projectwerk. Beter begrip van het samenspel van samenwerkings- en concurrerende factoren in een omgeving die de interpersoonlijke vaardigheden op de proef stelt. Inzicht in systematische meting van de projectdoelstellingen en belangrijke statistieken zoals tijd, kosten, budgetoverschrijdingen etc. Nieuw gevonden waardering voor verschil van mening en de variantie in samenwerkingsvaardigheden en voor people management.