Blog de simulaciones de negocios

El tiempo vuela cuando te estás divirtiendo
La educación empresarial y la capacitación corporativa están dirigidas principalmente a estudiantes adultos que ya tienen conocimiento y experiencia en el campo que desean mejorar. Usualmente están muy ansiosos por aplicar y evaluar su aprendizaje en un escenario de la vida real. Si también considera que las simulaciones de negocios permiten a sus participantes aplicar varios conceptos de negocios al mismo tiempo, para que tengan una comprensión holística del proceso de toma de decisiones empresariales, resulta obvio por qué las simulaciones de negocios son una herramienta ideal para la educación de negocios para adultos.

En el Campus de Mikkeli de la Universidad de Aalto en Finlandia, los estudiantes en la fase final de su BScBA (Licenciatura en Ciencias en Administración de Negocios) participaron en CESIM Global Challenge durante la primavera en el curso Capstone (todos se irán de intercambio el próximo otoño). Este curso combina decisiones financieras y estratégicas con un examen detallado de los aspectos de las 'dimensiones humanas' de los lugares de trabajo futuros de los estudiantes; una combinación que ha sido central en cada iteración del curso desde su primer uso en 2015. En todo momento, los participantes trabajaron en paralelo en dos preguntas: "¿Cuáles son nuestras opciones para lograr el mejor rendimiento posible para los accionistas?" y "¿Cómo establecer y mantener dinámicas de grupo efectivas dentro de nuestro equipo?"

¡Vaya afirmación! No me gusta fallar y desearía una vida simplemente libre de fracasos y plena de éxitos.

Podemos estar tan centrados en no equivocarnos que dejamos de buscar el éxito, contentándonos con una vida sin fallas pero a la vez mediocre. Pero para tener el placer de experimentar el éxito, uno tiene que estar preparado para fracasar.

Las simulaciones de negocios son una excelente manera de aplicar la teoría y el know-how empresarial en un entorno de negocios realista, así como aumentar la empleabilidad de los estudiantes. Pero, ¿qué pasa con el otro e igualmente importante conjunto de habilidades que los empleadores consideran en su personal, a saber, las habilidades blandas? ¿Pueden también practicarse mediante el uso de juegos de simulación?

Tal vez hoy más que nunca, las compañías requieren que sus nuevos empleados tengan experiencia en toma de decisiones empresariales. Ya que este requisito puede ser difícil de cumplir para los recién graduados de educación superior, las simulaciones de negocios pueden ser útiles para proveer experiencia a los estudiantes en las complejidades, incertidumbres y ambigüedades de tomar decisiones en el intrincado mundo de los negocios incluso antes de ingresar a la vida laboral.